Романович Вера Кирилловна

Статья: СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА

Авторы: Аплин Денис Олегович

Научный руководитель: Романович Вера Кирилловна

Выходные данные статьи

Выходные данные статьи: Аплин Д.О. СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА // Студенческий вестник: электрон. научн. журн. 2024. № 42(328). URL: https://www.internauka.org/journal/stud/herald/328 (дата обращения: 27.07.2026).

Журнал Научный журнал «Студенческий вестник» № 42(328)

Секция: 26. Маркетинг.

Статус статьи: Статья опубликована

Статья: СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ООО «СПОРТМАСТЕР»

Авторы: Аплин Денис Олегович

Научный руководитель: Романович Вера Кирилловна

Выходные данные статьи

Выходные данные статьи: Аплин Д.О. СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ООО «СПОРТМАСТЕР» // Студенческий вестник: электрон. научн. журн. 2024. № 45(331). URL: https://www.internauka.org/journal/stud/herald/331 (дата обращения: 27.07.2026).

Журнал Научный журнал «Студенческий вестник» № 45(331)

Секция: 27. Менеджмент.

Статус статьи: Статья опубликована

Статья: СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА ГЕЙМИФИКАЦИЕЙ НА ПРИМЕРЕ ООО «СПОРТМАСТЕР»

Авторы: Аплин Денис Олегович

Научный руководитель: Романович Вера Кирилловна

Выходные данные статьи

Выходные данные статьи: Аплин Д.О. СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА ГЕЙМИФИКАЦИЕЙ НА ПРИМЕРЕ ООО «СПОРТМАСТЕР» // Студенческий вестник: электрон. научн. журн. 2025. № 10(343). URL: https://www.internauka.org/journal/stud/herald/343 (дата обращения: 27.07.2026).

Журнал Научный журнал «Студенческий вестник» № 10(343)

Секция: 26. Маркетинг.

Статус статьи: Статья опубликована

Статья: КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ И ESG : ЭВОЛЮЦИЯ, ВЗАИМОСВЯЗЬ, КЛЮЧЕВЫЕ РАЗЛИЧИЯ

Авторы: Малышев Дмитрий Денисович

Научный руководитель: Романович Вера Кирилловна

Выходные данные статьи

Выходные данные статьи: Малышев Д.Д. КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ И ESG : ЭВОЛЮЦИЯ, ВЗАИМОСВЯЗЬ, КЛЮЧЕВЫЕ РАЗЛИЧИЯ // Студенческий вестник: электрон. научн. журн. 2026. № 22(402). URL: https://www.internauka.org/journal/stud/herald/402 (дата обращения: 27.07.2026).

Журнал Научный журнал «Студенческий вестник» № 22(402)

Секция: 27. Менеджмент.

Статус статьи: Статья опубликована

Статья: ДИАГНОСТИКА ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ И РАЗРАБОТКА СТРАТЕГИИ ЕЁ РАЗВИТИЯ (НА ПРИМЕРЕ ПАО «СБЕРБАНК»)

Авторы: Джаиани Саба Шермадинович

Научный руководитель: Романович Вера Кирилловна

Выходные данные статьи

Выходные данные статьи: Джаиани С.Ш. ДИАГНОСТИКА ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ И РАЗРАБОТКА СТРАТЕГИИ ЕЁ РАЗВИТИЯ (НА ПРИМЕРЕ ПАО «СБЕРБАНК») // Студенческий вестник: электрон. научн. журн. 2026. № 22(402). URL: https://www.internauka.org/journal/stud/herald/402 (дата обращения: 27.07.2026).

Журнал Научный журнал «Студенческий вестник» № 22(402)

Секция: 27. Менеджмент.

Статус статьи: Статья опубликована

Статья: ТИПОЛОГИИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ И МОДЕЛИ ЕЁ ДИАГНОСТИКИ: СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ ПОДХОДОВ

Авторы: Джаиани Саба Шермадинович

Научный руководитель: Романович Вера Кирилловна

Выходные данные статьи

Выходные данные статьи: Джаиани С.Ш. ТИПОЛОГИИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ И МОДЕЛИ ЕЁ ДИАГНОСТИКИ: СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ ПОДХОДОВ // Студенческий вестник: электрон. научн. журн. 2026. № 22(402). URL: https://www.internauka.org/journal/stud/herald/402 (дата обращения: 27.07.2026).

Журнал Научный журнал «Студенческий вестник» № 22(402)

Секция: 27. Менеджмент.

Статус статьи: Статья опубликована

Статья: ВНЕДРЕНИЕ КОМПЛЕКСНОГО МЕХАНИЗМА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ТОП-МЕНЕДЖМЕНТА И ЛИНЕЙНЫХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ (НА ПРИМЕРЕ ООО «ЭВА»)

Авторы: Саргсян Эдмон Эдикович

Научный руководитель: Романович Вера Кирилловна

Выходные данные статьи

Выходные данные статьи: Саргсян Э.Э. ВНЕДРЕНИЕ КОМПЛЕКСНОГО МЕХАНИЗМА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ТОП-МЕНЕДЖМЕНТА И ЛИНЕЙНЫХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ (НА ПРИМЕРЕ ООО «ЭВА») // Студенческий вестник: электрон. научн. журн. 2026. № 23(403). URL: https://www.internauka.org/journal/stud/herald/403 (дата обращения: 27.07.2026).

Журнал Научный журнал «Студенческий вестник» № 23(403)

Секция: 27. Менеджмент.

Статус статьи: Статья опубликована

Статья: ПРОЕКТИРОВАНИЕ МОДЕЛИ НЕПРЕРЫВНОГО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ КОМПЕТЕНЦИЙ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА (НА ПРИМЕРЕ ООО «ЭВА»)

Авторы: Саргсян Эдмон Эдикович

Научный руководитель: Романович Вера Кирилловна

Выходные данные статьи

Выходные данные статьи: Саргсян Э.Э. ПРОЕКТИРОВАНИЕ МОДЕЛИ НЕПРЕРЫВНОГО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ КОМПЕТЕНЦИЙ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА (НА ПРИМЕРЕ ООО «ЭВА») // Студенческий вестник: электрон. научн. журн. 2026. № 23(403). URL: https://www.internauka.org/journal/stud/herald/403 (дата обращения: 27.07.2026).

Журнал Научный журнал «Студенческий вестник» № 23(403)

Секция: 27. Менеджмент.

Статус статьи: Статья опубликована